Le travail appréhendé par le droit et la Justice

Licenciement d’un travailleur : selon la Cour constitutionnelle, pas de discrimination à obliger...

Le licenciement pour motif grave est une forme particulière de rupture du contrat de travail. Il suppose que le travailleur ait commis une faute qui rend impossible la (…)

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par Jean-François Neven - 29 décembre 2022